Mye god kompetanse er på vei inn i PitStop
Til høsten begynner det 9 nye ansatte i organisasjonen vår. 3 nye ansatte i PitStop Norge, 4 nye ansatte i PitStop Sotra og 2 nye ansatte ved PitStop Bergen
Vi er utrolig stolte over å kunne presentere denne dyktige og kompetente gjengen som fra nå av skal være med å drive arbeidet videre sammen med det eksisterende teamet av medarbeidere. Her er litt kort info om de 9 nye ansatte som begynner hos oss fra høsten av:
PitStop Norge
Tonje Nilsen:
Ny administrasjonsansvarlig i 100 % stilling. Tonje er utdannet innenfor økonomi og administrasjon (Bachelor) og har mange års arbeidserfaring innenfor sitt fagfelt, bla fra tidligere jobber i Hordaland Fylkeskommune, Forsvaret og Havforskningsinstituttet.
Katrine Viktoria Hole:
Fagleder ungdom i 100 % stilling. Katrine har en bachelor i idrett, samt en bachelor og en master innenfor helsefremmende arbeid og innenfor helsepsykologi. Katrine har også jobbet med å utvikle og pilotere ulike kurs- og veiledningskonsepter for lærere og elever ved ungdomsskolenivå, innenfor livsmestring og psykisk helse i samarbeid med psykologer og lærere.
Bjarte Aarland:
Fagleder eldre i 100 % stilling. Bjarte er utdannet sykepleier og har over 10 års ledererfaring innen eldreomsorg. Bjarte vil få ansvar for utvikling og kvalitetssikring av våre generasjons-prosjekter der sårbare unge skal få arbeidstrening ved å aktivere sårbare eldre
PitStop Sotra
Tina Elisabeth Eielsen Dale:
Ny daglig leder i 100 % stilling. Tina har en bachelor innenfor HR og personalledelse og har mange års ledererfaring innenfor handelsbransjen.
Isabel Renate Finnsås:
Jobbkoordinator i 100 % stilling. Isabelle er utdannet barnevernspedagog og har jobbet flere år innenfor kommunalt barnevern. Isabelle har også jobbet med utsatt ungdom via barnevernsinstitusjon.
Solveig Lund:
Jobbkoordinator i 100 % stilling. Solveig har både en bachelor og en master innenfor helsefremmende arbeid og innen helsepsykologi. Som jobbkoordinator skal både Solveig og Isabelle jobbe med våre generasjonsprosjekter der sårbare unge skal få arbeidstrening ved å aktivere sårbare eldre.
Linn Therese Heldal:
Frivillighetskoordinator i 70 % stilling. Linn Therese er utdannet barnevernspedagog. Hun har også en bachelor innen samfunn og utviklingsstudier. Linn Therese har jobbet mange år med utsatt ungdom via en barnevernsinstitusjon. Hun har også jobbet som frivillighetskoordinator og ledet i en periode det frivillige arbeidet i et av «Dråpen i havets» prosjekter i Hellas.
PitStop Bergen
Helene Thuen:
Samtaleleder i 100% stilling. Helene er utdannet familieterapeut og har i tillegg videreutdanning i spesialpedagogikk med fokus på atferd. Hun har tidligere jobbet som miljøarbeider på ungdomsskole og som familieveileder på Barne- og Familiehjelpen.
Yvonne Nagelsen-Balland:
Jobbkoordinator i 100% stilling. Yvonne har en bachelor i anvendt psykologi. I tillegg har hun fagbrev og mange års erfaring som kokk, og vil bruke denne kompetansen inn i vårt generasjonsprosjekt der sårbare unge skal lage mat til og aktivere sårbare eldre.
Vi ønsker alle våre nye ansatte varmt velkommen 😊
